Tuyển dụng nhân viên kinh doanh (hết hạn)

• Mô tả công việc: Tư vấn và chăm sóc khách hàng.

• Yêu cầu,  kỹ năng:

+ Có kiến thức về website, tên miền, hosting. Biết sử dụng NukeViet

+ Có khả năng giao tiếp tốt

+ Nhanh nhẹn, nhiệt tình, chịu được áp lực công việc.

• Mức lương: Thỏa thuận.

• Thời gian thử việc: 1 tháng, mức lương thử việc = 70% mức lương chính thức.

• Địa điểm: Làm việc tập trung tại văn phòng công ty tại Hà Nội.

• Thời gian làm việc: Toàn thời gian cố định, làm giờ hành chính.

• Quyền lợi:

+ Mức lương hợp lý tương xứng với khả năng, kinh nghiệm công việc và sự đóng góp trong quá trình làm việc.

+ Trong môi trường làm việc hoàn toàn mới theo phong cách mã nguồn mở, các bạn sẽ được tạo điều kiện đầy đủ để học tập nâng cao trình độ bản thân, phát huy năng lực cá nhân, tự do phát triển ý tưởng sáng tạo...

+ Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam.

+ Được hưởng các chế độ khác theo quy định của công ty.

• Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2010.

• Cách thức đăng ký dự tuyển: Làm Hồ sơ xin việc (file mềm) và gửi về hòm thư [email protected]

• Nội dung hồ sơ xin việc file mềm gồm:

+ Đơn xin việc: Hướng dẫn: Đơn xin việc phải tóm lược được các yếu tố sau: Thông tin cơ bản của bạn: họ tên, tuổi, giới thiệu về kinh nghiệm nghề nghiệp, vị trí xin ứng tuyển và các mong muốn của bạn... Đơn xin việc cũng là nơi bạn có thể hiện trải nghiệm bản thân, các ước mơ và hoài bão của mình.

+ Sơ yếu lí lịch: Bắt buộc có những thông tin sau:
Thông tin cá nhân về người xin việc như tên, địa chỉ, số điện thoại liên lạc, email...

- Vị trí công việc mong muốn

- Trình độ học vấn

- Quá trình công tác

- Các lĩnh vực chuyên sâu khác

- Tóm tắt các kỹ năng và trình độ đặc biệt

- Điều khoản tham chiếu.

- Ảnh Scan hoặc ảnh chụp kỹ thuật số bất kỳ (nếu có).

- Các thông tin cá nhân trên mạng internet (Blog, Website bạn sáng lập hoặc tham gia điều hành, các forum bạn tham gia và nickname sử dụng trên đó, thời gian bạn tham gia...)

- Các  thành tích của bạn có liên quan đến chuyên môn hoặc công việc bạn đang ứng tuyển.

 Yêu cầu về thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản: Soạn thảo trên nền Microsoft Office 2003 hoặc Open Office.org 2.0. Sử dụng font chữ Unicode, cỡ chữ 13, giãn dòng 1.5. Định dạng trang A4 theo quy định trong thông tư số: 55 /2005/TTLT-BNV-VPCP (Hướng dẫn về thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản)

Chú ý quan trọng: Tất cả Email được gửi tới Ban tuyển dụng đều được trả lời. Sẽ có xác nhận "Đã nhận được hồ sơ hợp lệ" hoặc một hướng dẫn bổ sung. Trong vòng 48 giờ sau khi gửi email nếu bạn chưa nhận lại được email xác nhận thì bạn cần gửi lại hoặc liên hệ với Mr.Hùng theo số 0904 762 534 để tránh việc hồ sơ bị thất lạc.

Nếu thấy bạn phù hợp với vị trí cần tuyển dụng, Ban tuyển dụng của công ty VINADES sẽ xếp lịch mời bạn đến phỏng vấn. Khi đó, bạn cần chuẩn bị thêm Hồ sơ xin việc (Bản in thông thường) như hướng dẫn dưới đây:

* Hồ sơ xin việc (Bản in thông thường) bao gồm:

Hướng dẫn: Với Bản in của hồ sơ ứng tuyển, ứng viên sẽ phải nộp trước cho Ban tuyển dụng hoặc muộn nhất là mang theo khi có lịch phỏng vấn. Bản in sẽ không được trả lại ngay cả khi ứng viên không đạt yêu cầu.

Tại buổi phỏng vấn các ứng viên sẽ được phỏng vấn trực tiếp, sau đó sẽ có bài thi trên máy dành riêng cho từng người. Sau khi nhận được lịch, nếu không thể bố trí thời gian phỏng vấn như sắp xếp của Ban tuyển dụng, thí sinh cần thông báo ngay để được đổi lịch.

Nếu có bất cứ thắc mắc gì bạn có thể liên hệ với Mr. Hùng qua email: [email protected]. Có thể gọi điện theo số điện thoại: 0904762534

Lưu ý: công ty tuyển trực tiếp, không qua môi giới trung gian.