Tuyển dụng chuyên viên đồ hoạ (hết hạn)

Mô tả công việc: Phát triển đồ họa, xây dựng giao diện cho NukeViet (đồ họa web), thiết kế quảng cáo (đồ họa quảng cáo)...

Yêu cầu,  kỹ năng:

+ Thành thạo đồ họa (Photoshop, illustrator, 3Dmax, coreldraw), CSS, XHTML)
Trình độ tối thiểu cho người làm đồ họa web: Biết vẽ và cắt PSD ra XHTML & CSS đạt chuẩn W3C (Test trên IE7+, FF, Chrome, Safari ổn là được) (có thể không cần bằng cấp).
+ Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp mỹ thuật, thiết kế đồ họa, Kiến trúc sư tốt nghiệp trường kiến trúc, mỹ thuật tạo hình công nghiệp...
+ Ngoài những yêu cầu về chuyên môn, ưu tiên những ứng viên có kỹ năng làm việc trên mã nguồn mở, kỹ năng làm việc theo nhóm, có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc.
+ Công ty tuyển nhân viên từ đủ 16 tuổi trở lên, không nhất thiết phải có bằng cấp (sẽ kiểm tra trình độ thực tế).
+ Ứng viên là thành viên diễn đàn nukeviet.vn hoặc từng có kinh nghiệm làm việc với NukeViet sẽ có ưu thế.

• Mức lương: Thỏa thuận.
• Thời gian thử việc: từ 1 tháng, mức lương thử việc = 70% mức lương chính thức. Mọi người không nhất thiết phải giỏi tất cả các yêu cầu chuyên môn (nhưng phải biết ít nhất là mỗi thứ một chút). Trong thời gian thử việc công ty sẽ đào tạo thêm (và kiểm tra luôn khả năng học hỏi).
• Địa điểm: Làm việc tập trung tại văn phòng công ty tại Hà Nội.
• Thời gian làm việc: Toàn thời gian cố định, làm giờ hành chính.

Quyền lợi:
+ Thu nhập = Lương + phụ cấp + dự án.
+ Mức lương hợp lý tương xứng với khả năng, kinh nghiệm công việc và sự đóng góp trong quá trình làm việc.
+ Trong môi trường làm việc hoàn toàn mới theo phong cách mã nguồn mở, các bạn sẽ được tạo điều kiện đầy đủ để học tập nâng cao trình độ bản thân, phát huy năng lực cá nhân, tự do phát triển ý tưởng sáng tạo...
+ Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam.
+ Được hưởng các chế độ khác theo quy định của công ty.

• Hạn nộp hồ sơ: 31/12/2010.
• Cách thức đăng ký dự tuyển: Làm Hồ sơ xin việc (file mềm) và gửi về hòm thư [email protected]

Nội dung hồ sơ xin việc file mềm gồm:

+ Đơn xin việc: Hướng dẫn: Đơn xin việc phải tóm lược được các yếu tố sau: Thông tin cơ bản của bạn: họ tên, tuổi, giới thiệu về kinh nghiệm nghề nghiệp, vị trí xin ứng tuyển và các mong muốn của bạn... Đơn xin việc cũng là nơi bạn có thể hiện trải nghiệm bản thân, các ước mơ và hoài bão của mình.
+ Sơ yếu lí lịch: Bắt buộc có những thông tin sau:
Thông tin cá nhân về người xin việc như tên, địa chỉ, số điện thoại liên lạc, email...
- Vị trí công việc mong muốn
- Trình độ học vấn
- Quá trình công tác
- Các lĩnh vực chuyên sâu khác
- Tóm tắt các kỹ năng và trình độ đặc biệt
- Điều khoản tham chiếu.
- Ảnh Scan hoặc ảnh chụp kỹ thuật số bất kỳ (nếu có).
- Các thông tin cá nhân trên mạng internet (Blog, Website bạn sáng lập hoặc tham gia điều hành, các forum bạn tham gia và nickname sử dụng trên đó, thời gian bạn tham gia...)
- Các sản phẩm và thành tích của bạn có liên quan đến chuyên môn hoặc công việc bạn đang ứng tuyển.

 Yêu cầu về thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản: Soạn thảo trên nền Microsoft Office 2003 hoặc Open Office.org 2.0. Sử dụng font chữ Unicode, cỡ chữ 13, giãn dòng 1.5. Định dạng trang A4 theo quy định trong thông tư số: 55 /2005/TTLT-BNV-VPCP (Hướng dẫn về thể thức và kỹ thuật trình bày văn bản)

Chú ý quan trọng: Tất cả Email được gửi tới Ban tuyển dụng đều được trả lời. Sẽ có xác nhận "Đã nhận được hồ sơ hợp lệ" hoặc một hướng dẫn bổ sung. Trong vòng 48 giờ sau khi gửi email nếu bạn chưa nhận lại được email xác nhận thì bạn cần gửi lại hoặc liên hệ với Mr.Hùng theo số 0904 762 534 để tránh việc hồ sơ bị thất lạc.

Bạn sẽ có thêm một đề thi offline, đề thi sẽ được gửi đến bạn ngay sau khi Ban tuyển dụng nhận được Hồ sơ xin việc (file mềm).

Bài thi nộp qua email [email protected]. Email được gửi tới Ban tuyển dụng sẽ được xác nhận "Đã nhận được bài thi" hoặc một hướng dẫn bổ sung.

Nếu thấy bạn phù hợp với vị trí cần tuyển dụng, Ban tuyển dụng của công ty VINADES sẽ xếp lịch mời bạn đến phỏng vấn. Khi đó, bạn cần chuẩn bị thêm Hồ sơ xin việc (Bản in thông thường) như hướng dẫn dưới đây:

* Hồ sơ xin việc (Bản in thông thường) bao gồm:

Hướng dẫn: Với Bản in của hồ sơ ứng tuyển, ứng viên sẽ phải nộp trước cho Ban tuyển dụng hoặc muộn nhất là mang theo khi có lịch phỏng vấn. Bản in sẽ không được trả lại ngay cả khi ứng viên không đạt yêu cầu.

Tại buổi phỏng vấn các ứng viên sẽ được phỏng vấn trực tiếp, sau đó sẽ có bài thi trên máy dành riêng cho từng người. Sau khi nhận được lịch, nếu không thể bố trí thời gian phỏng vấn như sắp xếp của Ban tuyển dụng, thí sinh cần thông báo ngay để được đổi lịch.

Nếu có bất cứ thắc mắc gì bạn có thể liên hệ với Mr. Hùng qua email: [email protected]. Có thể gọi điện theo số điện thoại 0904.762.534

Lưu ý: công ty tuyển trực tiếp, không qua môi giới trung gian.